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職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理；
4、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）；
5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；
5、公司內(nèi)部治安管理；
6、行政管理的成本控制及水電管理等。
任職資格
1、人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、三年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神；
4、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。
5、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理；
4、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）；
5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；
5、公司內(nèi)部治安管理；
6、行政管理的成本控制及水電管理等。
任職資格
1、人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、三年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神；
4、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。
5、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位類別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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4-5K/月申請(qǐng)職位1. 負(fù)責(zé)公司人員招聘、人事檔案制度、員工關(guān)系、考勤休假制度的建立的管理工作； 2. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)規(guī)章制度的編制工作； 3. 負(fù)責(zé)起草對(duì)外相關(guān)協(xié)議、合同，負(fù)責(zé)起草對(duì)內(nèi)相..
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8.3-13.8K/月申請(qǐng)職位崗位所屬：廣州粒粒金計(jì)算機(jī)科技有限公司（上班地點(diǎn)：廣州天河區(qū)珠江新城） 月薪： A、B、C、D、E檔，A檔13850元，C檔：8350元 崗位職責(zé)： 1、組織人員招聘工作，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、初試、復(fù)..
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：金屬制品
- 所在地區(qū)：上海-青浦區(qū)
- 聯(lián)系人：人事部
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：201700
工作地址
- 地址：上海市青浦區(qū)西慶路135號(hào)
