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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述及要求：要求人力資源管理專業(yè)，主要負(fù)責(zé)公司人員招募及員工培訓(xùn)，負(fù)責(zé)人事管理及績(jī)效考核，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。有駕照者優(yōu)先！
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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申請(qǐng)職位
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8-12K/月申請(qǐng)職位1、參與薪酬績(jī)效制度修訂，收集業(yè)務(wù)部門反饋，推動(dòng)制度落地執(zhí)行；配合完成薪酬調(diào)研、崗位價(jià)值評(píng)估等專項(xiàng)工作。 2、協(xié)助搭建績(jī)效考核指標(biāo)庫(kù)，組織各部門開展績(jī)效計(jì)劃制定、過程跟蹤、結(jié)果評(píng)定；收集..
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
- 所在地區(qū)：山東-濟(jì)南市
- 聯(lián)系人：托經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：250001
工作地址
- 地址：濟(jì)南市工業(yè)北路中段開源路1號(hào)泰圣源鋼材
